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人才理念


人才定位:

高层标准:有企业家精神的职业经理人
中层标准:有管理责任意识和团队精神的中基层管理者
基层标准:用心做事并对工作有浓厚兴趣的员工

人才管理:
尊重人才弃所短、量才使用取所长
在创造企业价值中实现个人价值、以服务心态促进人际关系
 

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